Многофункциональный центр прикладных квалификаций (далее - МЦПК ГБПОУ «БРИТ») является структурным подразделением Государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения «Бурятский республиканский индустриальный техникум», находящегося в ведении Министерства образования и науки Республики Бурятии для обеспечения профессиональной подготовки квалифицированных кадров. МЦПК ГБПОУ «БРИТ» реализует платные образовательные программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования.
Профессиональное обучение направлено на приобретение лицами различного возраста профессиональной компетенции, в том числе для работы с конкретным оборудованием, технологиями, аппаратно-программными и иными профессиональными средствами, получение указанными лицами квалификации по профессии рабочего, должности служащего и присвоение им (при наличии) квалификационных разрядов, классов, категорий по профессии рабочего или должности служащего без изменения уровня образования.
Профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих осуществляется для лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего.
Профессиональное обучение по программам переподготовки рабочих и служащих - профессиональное обучение лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях получения новой профессии рабочего или новой должности служащего с учетом потребностей производства, вида профессиональной деятельности.
Профессиональное обучение по программам повышения квалификации рабочих и служащих реализуется для лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях последовательного совершенствования профессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии рабочего или имеющейся должности служащего без повышения образовательного уровня.
Дополнительное профессиональное образование направлено на удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.
Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки).
К освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:
1) лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
2) лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
№ п/п |
Наименование образовательной программы |
Срок обучения
|
Стоимость за 1 чел. (в руб.) |
|
Профессиональное обучение |
||||
Программы профессиональной подготовки |
||||
1. |
Помощник машиниста электровоза |
256 ч./2,5 мес. |
25 000,00 |
|
2. |
Помощник машиниста тепловоза |
256 ч./2,5 мес. |
25 000,00 |
|
3. |
Помощник машиниста электровоза, Помощник машиниста тепловоза |
256 ч./2,5 мес. |
35 000,00 |
|
4. |
Проводник пассажирского вагона |
240 ч./1,5 мес. |
20 000,00 |
|
5. |
Электромонтёр по ремонту и обслуживанию |
144 ч./1 мес. |
20 000,00 |
|
6. |
Электромонтажник по освещению и осветительным сетям |
144 ч./1 мес. |
20 000,00 |
|
7. |
Резчик ручной кислородной резки |
88 ч./0,7 мес. |
11 000,00 |
|
8. |
Резчик ручной плазменной резки |
72 ч./0,5 мес. |
8 000,00 |
|
9. |
Резчик ручной кислородной и плазменной резки |
144 ч./1,0 мес. |
18 000,00 |
|
10. |
Сварщик ручной дуговой сварки плавящимся покрытым электродом |
144 ч./1,0 мес. |
22 000,00 |
|
11. |
Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования |
256 ч./2,5 мес. |
22 000,00 |
|
Программы профессиональной переподготовки |
||||
1. |
Помощник машиниста электровоза |
200 ч./1,5 мес. |
17 000,00 |
|
2. |
Помощник машиниста тепловоза |
200 ч./1,5 мес. |
17 000,00 |
|
Программы повышения квалификации |
||||
1. |
Сварщик дуговой сварки неплавящимся электродом в защитном газе |
72 ч./0,5мес. |
10 000,00 |
|
Дополнительное профессиональное образование |
||||
Программы повышения квалификации |
||||
1. |
SMM старт: продвижение в социальных сетях |
72 ч/0,5мес |
14 000,00 |
|
2. |
Специалист по маркетплейсам |
72 ч/0,5мес |
14 000,00 |
|
Хоринский филиал |
||||
Профессиональное обучение |
||||
1. |
Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства категории «В», «С», «Е» |
259 ч./3мес. |
20 000,00 |
|
2. |
Водитель транспортных средств категории «В» |
190 ч/ 3 мес. |
32 000,00 |
|
3. |
Сварщик ручной дуговой сварки плавящимся покрытым электродом |
144 ч./1,0 мес. |
22 000,00 |
• Лекции;
• Практические занятия;
• Лабораторные работы;
• Консультации;
• Производственная практика.
Оценочные материалы
Оценочные материалы обеспечивают проверку достижения планируемых результатов обучения по программе и используются в процедуре текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации и итоговой аттестации.
Текущий контроль
Текущий контроль знаний проводится в формах, предусмотренных учебным планом.
Промежуточная аттестация
Освоение программы, в том числе отдельной ее части (модуля), может сопровождаться промежуточной аттестацией, проводимой в формах, определенных учебным планом.
Квалификационный экзамен включает в себя практическую квалификационную работу и проверку теоретических знаний в пределах квалификационных требований, указанных в квалификационных справочниках, и (или) профессиональных стандартов по соответствующим профессиям рабочих, должностям служащих. К проведению квалификационного экзамена привлекаются представители работодателей, их объединений.
Текущий контроль, промежуточная и итоговая аттестация могут проходить в виде тестирования, контрольной работы, зачёта, квалификационного экзамена.
Программы профессиональной подготовки и дополнительные образовательные программы осуществляются в очной, очно-заочной формах обучения, которое может быть курсовым (групповым) или индивидуальным.
Повышение квалификации, профессиональная переподготовка проводятся в следующих формах: с отрывом от основной работы, с частичным отрывом от основной работы, без отрыва от основной работы, по индивидуальным формам обучения.
Общие требования к организации учебного процесса определяются локальными нормативными актами образовательной организации.
Оценка качества освоения программы осуществляется в форме текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по дисциплинам (модулям, разделам) и итоговой аттестации в форме квалификационного экзамена слушателей по программе.
Освоение программы завершается итоговой аттестацией в форме квалификационного экзамена.
Проведение итоговой аттестации слушателей осуществляется специально создаваемыми итоговыми аттестационными комиссиями, составы которых утверждаются директором техникума.
В состав аттестационной комиссии в рамках социального партнерства могут входить представители работодателей, отраслевых объединений, опытные преподаватели и методисты, руководители из системы СПО.
Для поступления в ГБПОУ «БРИТ» гражданин представляет следующие документы:
• заявление о приёме;
• документ о предыдущем образовании;
• документ, удостоверяющий личность;
• медицинскую справку по форме № 086/у (для обучения профессиям железнодорожного профиля поступающий проходит специальную медкомиссию по направлению ГБПОУ «БРИТ»)
Руководитель МЦПК – Дагданова Сэлмэг Жамьяндоржиевна
Приказ №1 от 15.01.24 О профессиональном обучении и дополнительном профессиональном обучении
Приказ №279 от 18.12.24 О внесении изменении в приказ №1 от 15.01.2024
Положение об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности
Положение о порядке оказания платных образовательных услуг
Положение об организации и проведении квалификационного экзамена по программам ПО и ДПО
Положение о порядке заполнения, учета и выдачи документов ПО и ДПО